ÜBER UNS
Wer wir sind und wofür wir stehen

Die IKL Personaldienstleistungen GmbH wurde 2012 gegründet. Wir sind als unabhängiges, inhabergeführtes Unternehmen in der Arbeitnehmerüberlassung für renommierte Kunden in ganz Deutschland tätig. Unser Schwerpunkt ist zeitgemäßes Personalmanagement. Das bedeutet: Wir bringen Menschen in Arbeit und helfen Unternehmen dabei, freie Stellen zügig zu besetzen und ihr Personalmanagement zu optimieren. Dabei achten wir auf konsequente Weiterentwicklung: Unsere Mitarbeiter unterstützen wir zeitlich und finanziell mit einem umfassenden Schulungsprogramm. In der Zusammenarbeit mit unseren Kunden stehen wir für nachhaltige Personalentwicklung. Und als Unternehmen sind wir seit Jahren aus eigener Kraft erfolgreich auf Wachstumskurs.

Dienste von Qualität – made by IKL

Qualität und Zuverlässigkeit sind die Kennzeichen unserer Arbeit. Das gilt gegenüber Bewerbern und Mitarbeitern ebenso wie in der Zusammenarbeit mit unseren gewerblichen Kunden. Wir sind in der Personalüberlassung, in der Personalvermittlung und als strategische Berater im Personalwesen tätig. Dabei analysieren wir zunächst Ihre Situation und können dann aus langjähriger Erfahrung und mit Hilfe moderner Tools genau die passende Lösung finden. Mit Finanzkraft und eingespielten Abläufen sorgen wir dann dafür, dass die richtige Lösung passgenau umgesetzt und langfristig bespielt wird. Damit haben wir uns zum strategischen Partner im betrieblichen Workforce Management entwickelt. Und vielen unserer Mitarbeiter entscheidende Impulse für ihre berufliche Entwicklung geliefert.

Arbeitnehmerüberlassung: Wertschätzung schafft Wertschöpfung

Unser Slogen „Die faire Art der Zeitarbeit” ist mehr als nur ein Wort. Es ist unser Versprechen an Sie. Denn wir glauben daran, dass Werte schafft, wer Werte lebt. Deshalb richtet sich unser Handeln konsequent an Richtgrößen wie Fairness, Transparenz und Verbundenheit aus. Vertrauen ist die Grundlage unserer Tätigkeit und wir stehen Ihnen mit unserem Know-how dort zur Seite, wo Sie uns brauchen. Bei kurzfristigen Engpässen ebenso wie auf lange Sicht – als zuverlässiger Partner auf dem Weg zu Ihren Zielen.

Chancen nutzen, Stärken ausbauen

Wenn wir die Besetzung einer Position vorschlagen, haben wir ungewöhnlich hohe Trefferquoten. Das liegt nicht nur an unserem speziellen Matching-Konzept, das fundierte Analyse mit langjähriger Erfahrung kombiniert. Es ist auch das besonders angenehme Arbeitsklima, das die besten Leute überzeugt und als Problemlöser für herausfordernde Aufgabenstellungen gewinnt.